抓實(shí)“人才強(qiáng)青”，青島人才總量突破257萬(wàn)

強(qiáng)化人才引育留用全鏈條政策供給，開(kāi)展人才引育“十大攻堅(jiān)行動(dòng)”，精準(zhǔn)落實(shí)青年人才“聚青留青”

抓實(shí)“人才強(qiáng)青”，島城人才總量突破257萬(wàn)

建設(shè)新時(shí)代社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)際大都市需要人才、呼喚人才，也必將成就人才。今年以來(lái)，青島深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想，全面落實(shí)中央、省委、市委人才工作會(huì)議精神，堅(jiān)持新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，推動(dòng)青島人才數(shù)量多起來(lái)、結(jié)構(gòu)優(yōu)起來(lái)、機(jī)制活起來(lái)、平臺(tái)強(qiáng)起來(lái)、服務(wù)跟上來(lái)，把青島打造成為人才集聚之地、人才輩出之地、人才向往之地。截至今年上半年，我市人才總量突破257萬(wàn)，穩(wěn)居全省第一。今年上半年，全市新引進(jìn)青年人才4．35萬(wàn)人，其中，碩博研究生2567人，本專大學(xué)生4．1萬(wàn)人；在青高校大學(xué)生留青率38．45％，同比提高3．5個(gè)百分點(diǎn)。

政策引領(lǐng)、產(chǎn)才融合

打造人才強(qiáng)青“新生態(tài)”

今年4月24日，市委人才工作會(huì)議召開(kāi)，明確提出我市未來(lái)人才工作的總體目標(biāo)和發(fā)展思路。會(huì)議提出，要堅(jiān)持黨管人才原則，堅(jiān)持“四個(gè)面向”，突出青島特色，全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才，著力打造全球有影響力的海洋人才中心城市，建設(shè)國(guó)際人才交流合作重要樞紐平臺(tái)，構(gòu)建一流人才發(fā)展生態(tài)，為我國(guó)建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地貢獻(xiàn)青島力量。

政策集成優(yōu)化。為解決政策“碎片化”問(wèn)題，我市印發(fā)了《關(guān)于實(shí)施新時(shí)代“人才強(qiáng)青”計(jì)劃的意見(jiàn)》，圍繞擴(kuò)大基數(shù)、高端引領(lǐng)、凸顯特色、賦能發(fā)展四個(gè)方面，制定人才基數(shù)倍增計(jì)劃、頂尖人才聚集計(jì)劃、高層次人才提升計(jì)劃等10項(xiàng)子計(jì)劃，涵蓋了人才引育留用全鏈條，成為未來(lái)一段時(shí)期我市人才政策的綱領(lǐng)性文件。市人力資源社會(huì)保障局出臺(tái)“貫徹落實(shí)市委人才工作會(huì)議十大攻堅(jiān)行動(dòng)實(shí)施方案”，深入實(shí)施青年人才引進(jìn)攻堅(jiān)行動(dòng)、技術(shù)技能人才培育行動(dòng)等“十大攻堅(jiān)行動(dòng)”。市委組織部舉辦全市人才政策培訓(xùn)班，對(duì)全市近500家用人主體的人力資源和科技產(chǎn)業(yè)部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，推動(dòng)“人才強(qiáng)青”計(jì)劃等政策落地落實(shí)。

推廣“揭榜掛帥”。為系統(tǒng)提升人才鏈、技術(shù)鏈和產(chǎn)業(yè)鏈整體效能，今年4月，青島市委人才辦出臺(tái)《推進(jìn)“揭榜掛帥”若干措施》，并正式上線“揭榜掛帥”數(shù)智平臺(tái)，將“揭榜掛帥”機(jī)制拓展到農(nóng)業(yè)、建筑業(yè)、制造業(yè)、服務(wù)業(yè)全產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，以及服務(wù)模式、制度創(chuàng)新、調(diào)查研究等各方面需求領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)常態(tài)化發(fā)布榜單。平臺(tái)導(dǎo)入現(xiàn)代海洋、節(jié)能環(huán)保等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的30余名專家和律師、知識(shí)產(chǎn)權(quán)師、人力資源經(jīng)理等30余名技術(shù)經(jīng)紀(jì)人助力項(xiàng)目精準(zhǔn)、高效對(duì)接，推出“揭榜掛帥險(xiǎn)”，解除揭榜方、發(fā)榜方后顧之憂。平臺(tái)上線3個(gè)多月來(lái)，注冊(cè)使用量7017人次，累計(jì)發(fā)布企業(yè)榜單173個(gè)，榜單金額8．67億元；已有87個(gè)人才團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)揭榜69個(gè)項(xiàng)目，揭榜金額2．57億元；30個(gè)項(xiàng)目進(jìn)入實(shí)質(zhì)性簽約階段，簽約金額9285萬(wàn)元，其中12個(gè)項(xiàng)目已簽訂紙質(zhì)合同，合同金額1535萬(wàn)元。

完善金融鏈條。擴(kuò)大“人才金”規(guī)模，“人才金”首期5000萬(wàn)元，目前已擴(kuò)大至1億元，除直接投資人才項(xiàng)目外，還發(fā)起設(shè)立人才賦能基金，拉動(dòng)社會(huì)資本2億元投資到人才項(xiàng)目，助力3個(gè)人才項(xiàng)目在營(yíng)收、估值上迅速增長(zhǎng)。升級(jí)“人才貸”風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償政策，擴(kuò)大貸款規(guī)模和政策覆蓋面，合作銀行由2家增至8家，7月末貸款余額4．03億元，同比增長(zhǎng)248％，惠及124家人才企業(yè)。破題“人才險(xiǎn)”，上線高新企業(yè)研發(fā)設(shè)備、研發(fā)中斷、雇主責(zé)任等5個(gè)人才保險(xiǎn)產(chǎn)品。支持“人才板”，依托青島藍(lán)海股權(quán)交易中心，為人才提供項(xiàng)目融資、股權(quán)托管、上市孵化等多項(xiàng)服務(wù)，已為20家人才企業(yè)融資2．6億元。

廣搭平臺(tái)、精準(zhǔn)引才

集聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“生力軍”

精準(zhǔn)招才引智，吸引青年人才聚青留青。通過(guò)線上線下相結(jié)合的方式舉辦第九屆“百所高校千名博士青島行”活動(dòng)，在開(kāi)幕式上集中發(fā)布了600個(gè)重點(diǎn)引才崗位需求、3200余個(gè)人才需求，吸引來(lái)自北京大學(xué)、清華大學(xué)等56所國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)知名高校的1000余名博士生參與。出臺(tái)促進(jìn)博士后聚青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)施細(xì)則，進(jìn)一步健全完善博士后資助體系，今年以來(lái)，全市博士后進(jìn)站432人，出站277人，出站留青194人，全市為1557名博士后發(fā)放資助7898萬(wàn)元，極大調(diào)動(dòng)了博士后人才來(lái)青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。創(chuàng)新舉辦“青島云聘馬拉松”活動(dòng)，圍繞24條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈，在100天時(shí)間里優(yōu)選100家企業(yè)開(kāi)展100場(chǎng)沉浸式入企“直播帶崗”，通過(guò)云端直播形式向全球青年人才展示青島的城市發(fā)展、產(chǎn)業(yè)布局和企業(yè)文化。開(kāi)展在青高校畢業(yè)生就業(yè)護(hù)航行動(dòng)，積極做好畢業(yè)生、企業(yè)雙向?qū)?，精?zhǔn)摸排高校畢業(yè)生培養(yǎng)情況和就業(yè)需求，強(qiáng)化人社服務(wù)專員聯(lián)系機(jī)制，建立“一校一策”“一校一專員”網(wǎng)格化服務(wù)矩陣，吸引青年人才留青就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

各區(qū)市進(jìn)一步完善政策體系，搭建平臺(tái)載體，暢通引才渠道，優(yōu)化人才生態(tài)，營(yíng)造識(shí)才、愛(ài)才、敬才的濃厚氛圍。西海岸新區(qū)出臺(tái)促進(jìn)高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)十條措施，建立校企人才聯(lián)合培養(yǎng)基地24個(gè)。嶗山區(qū)召開(kāi)區(qū)委人才工作會(huì)議，實(shí)施新時(shí)代“匯智嶗山”人才工程，規(guī)劃42．8平方公里國(guó)際人才社區(qū)，推動(dòng)“科產(chǎn)城人”融合發(fā)展。膠州市出臺(tái)“人才貸”資金管理辦法，累計(jì)為7家人才企業(yè)落實(shí)信貸資金7000萬(wàn)元。城陽(yáng)區(qū)創(chuàng)新出臺(tái)人才購(gòu)房券政策，有效降低人才購(gòu)房成本，滿足人才多樣化住房需求。市北區(qū)開(kāi)展人才招聘推介、直播帶崗等活動(dòng)30余場(chǎng)，發(fā)布崗位需求2．8萬(wàn)余個(gè)，精準(zhǔn)引進(jìn)各類人才6000余人。李滄區(qū)實(shí)施“李遇人才”計(jì)劃，開(kāi)展產(chǎn)才融合五大行動(dòng)，加快集聚優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)人才。萊西市舉辦首屆“引鳳萊棲”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，吸引614家人才企業(yè)參賽，為企業(yè)量身定制產(chǎn)業(yè)支持政策和人才政策。即墨區(qū)實(shí)施新時(shí)代“英才匯即”系列工程，涵蓋高端人才領(lǐng)航、青年人才培育、產(chǎn)才融合促進(jìn)等五大領(lǐng)域，加強(qiáng)人才政策集成優(yōu)化。市南區(qū)建設(shè)“才來(lái)市南”人才旅社，為青年人才提供“6天免費(fèi)住宿＋3個(gè)月低價(jià)床位”服務(wù)。平度市成立市級(jí)人才創(chuàng)投平臺(tái)，打造人才投、人才貸、人才險(xiǎn)、人才課、人才房“五位一體”服務(wù)矩陣，為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賦能。（青島日?qǐng)?bào)／觀海新聞?dòng)浾?劉佳旎）