智聯(lián)招聘HR年度會議 “青島工作幸福指數(shù)”引熱議
來源：青島新聞網(wǎng)-- 2012-11-26 11:31:30 字號：TT
青島新聞網(wǎng)訊 2012年，一段“你幸福嗎？我姓曾……”的采訪問答在網(wǎng)路上不脛而走，一時間“幸?！背闪朔婚g巷尾、人人津津樂道的話題。除了生活幸福，工作幸福亦成為職場人關(guān)心關(guān)注的焦點(diǎn)，而國內(nèi)知名網(wǎng)聘平臺“智聯(lián)招聘”更是借此契機(jī)，研究發(fā)布了《2012青島工作幸福指數(shù)調(diào)研報告》，并在2012年11月22日下午感恩節(jié)來臨之際，在青島頤中皇冠假日酒店會議廳內(nèi)，舉行了一場別開生面的“職場達(dá)人交流會”。
“向上青島，幸福工作”盛大發(fā)布
隨著日益增加的生活、工作壓力，多數(shù)職場人陷入了一種麻痹狀態(tài)，忽略了自我價值實現(xiàn)及幸福工作的狀態(tài)。而面對日益激烈的人才爭奪戰(zhàn)，如何提升員工的工作幸福感，改善員工對企業(yè)的滿意度，更成為了企業(yè)越來越關(guān)心的問題。2012年的感恩節(jié)，作為中國領(lǐng)先人力資源專業(yè)機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)招聘領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者，智聯(lián)招聘為助企業(yè)更好地了解員工工作狀態(tài)，提升員工工作的幸福感，于2012年11月組織了題為“2012，你工作幸福嗎？”的調(diào)研活動，調(diào)研面向青島企業(yè)及機(jī)構(gòu)在職職場人士，通過定向邀請和媒體宣傳參與的方式展開調(diào)查。據(jù)了解，本次調(diào)查近4390人參加，累計回收3860份有效問卷；定性調(diào)研的部分，對定量的有效問卷隨機(jī)抽取后進(jìn)行了20位電話訪談。
記者從主辦方了解到，本報告是首個針對青島企業(yè)雇員的工作幸福指數(shù)調(diào)查，報告通過橫向?qū)Σ煌袠I(yè)、不同職業(yè)進(jìn)行分類，縱向在薪酬福利、培訓(xùn)發(fā)展、雇主承諾、組織管理等方面進(jìn)行數(shù)據(jù)量化，通過分析深入解析了職場人理想的工作幸福感與目前工作幸福感存在的差距，提出合理化建議，幫助企業(yè)改善工作幸福感，提升員工工作滿意度。
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