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山東城市薪酬對比青島落后

來源:青島新聞網 2012-02-02 07:24:31

  東營的平均工資水平比青島高,并不是說他們的產業(yè)結構就好,而是因為其石油化工等優(yōu)勢產業(yè)的帶動作用很明顯;煙臺的薪資跟青島差不多,部分行業(yè)的工資甚至比咱還要高,但消費水平稍遜青島;濰坊、威海等地的經濟發(fā)展了,當地企業(yè)也出現用工荒,甚至還要去外地招人;就連濟寧、泰安等以往都是青島的主要勞務輸出基地的城市,也越來越多的人選擇了在家鄉(xiāng)就業(yè),“掙得不少,花的少,這個最實惠”。本市人力資源分析人士表示,青島的工資水平跟咱的城市聲譽不符,“現在定位要發(fā)展藍色經濟、港口物流等現代服務業(yè)、新材料新能源等先進制造業(yè)是正確的,技術替代人工才能從根本上解決缺工問題,但這需要時間”。

  工資較高的地方

  東營 工資水平全省第一,53歲電工月薪3500

  在東營市廣饒縣大王鎮(zhèn)某橡膠廠工作的老李日子過得很舒坦,“整個廠區(qū)的生活用電和機械用電,都是由我們電工小組來負責,我是普通電工,但算老手,月工資3500元,如果是新手的話能拿2800元左右,我在橡膠廠里頭還算低的,如果是稍大點規(guī)模的廠,應該能拿到4000元左右”,老李說,自己的工作強度是每天八個小時,“早中晚三班倒,一個月可以休兩到四天”。跟出來打工相比,最讓老李欣慰的是,工作的地方離家不遠,“既能住宿舍,又能?;丶?,比較自由方便,掙錢也可以”。

  1月31日記者聯系到了東營市職業(yè)介紹中心的工作人員高先生,他說,從去年下半年開始,東營市的工人工資水平提高了至少10% ,“雖然提高了這么多,東營還是陷入了用工荒?!备呦壬f,之所以陷入用工荒還是因為求職的人數少。

  記者從省統(tǒng)計局獲悉,東營的平均工資水平全省排第一名,但是仍然招不到工人,“東營工資水平高,主要是當地的石油產業(yè)帶動作用非常明顯”,本市一家企業(yè)的招聘人員告訴記者,這個跟萊蕪、淄博有相通的地方,“萊蕪的鋼鐵、淄博的化工,這都是優(yōu)勢產業(yè)帶動的結果,但即使是這樣,也有很多企業(yè)招不到人”。

  東營市一家機械廠的招聘負責人姜先生告訴記者,他們廠的操作工按計件算多勞多得,每個月都能在2500到3000元之間。“而在這個領域內做磨具的最少3500元起,高一點的也有,這幾年有在南方干過的回來,他們學過南方先進的生產工藝的,回來以后月薪最少5000元起,否則不考慮回山東來,有的還能拿年薪”。

  說起東營的工資水平高,姜先生表示,東營“貧富差距比較大,現在東營收入高的人,有幾個特定的人群,比如說勝利油田的職工,再加上地方的公務員,加上一些搞企業(yè)的,是比較特殊的,城市人口也不多,他們的收入相對來說偏高一點,拉高了整體的工資水平”。不過記者得知,東營的房價在每平方米5000元左右,“稍差一點的四千多,好一點的六七千,房價跟青島沒法比,物價跟青島差不多,這里挺有消費力”。

  淄博 20多歲的女孩干餐飲,月薪也得3000元

  記者聯系了在淄博從事勞務輸出的李先生,“現在淄博這邊的建筑、陶瓷行業(yè)比較多,我是搞勞務輸出的,在淄博這個地方,用工需求量非常大,工資標準每天百元以上都招不到人了。尤其是餐飲業(yè),四五十歲的大媽都可以上陣,20來歲未婚的小姑娘月薪都接近三千,開工以前老板還得去家里親自接回來,無論是生活還是住宿水平都有很大的提高”。

  淄博市桓臺縣果里鎮(zhèn)龍南村村民張先生專門給村民介紹活兒,“我們這里有個鋼廠,我光往鋼廠送人,在這里干活的合同工每天工作8小時,或者干12小時,歇24小時,月薪能拿兩千多,工作也很輕松,就是一個輸送皮帶,看著料別掉下來就行,稍微累點的拿三千多也很正常?!?/p>

  從前的勞務輸出地

  菏澤 工人很搶手,到青島打工是第四選擇

  到目前為止,菏澤仍然是山東省內勞務輸出的主要城市,在這里有數不清的勞務中介機構,他們都往外輸送勞動力??墒沁@兩年,勞務輸出開始難了。菏澤匯思人力資源服務有限公司是一家專業(yè)勞動力輸出服務供應商,也是菏澤最大的勞務輸出機構之一。

  “現在我們往青島的勞動力輸送也陷入了瓶頸?!边@家公司的菏澤區(qū)域總經理紀力介紹說,他們曾為青島超過100家的外商投資企業(yè)提供服務,“就是現在,我們也為青島馬士基集裝箱有限公司、青島艾默生電機有限公司、青島海赫科技有限公司等多家公司輸送勞務,可是,不得不說,現在往青島輸送的越來越少了”。對于具體少了多少,紀力說,去年過完春節(jié),他們平均每天往青島送500人,“今年,我們每天只能輸送200人左右,也就是說,今年輸送的只是去年的40% ?!?/p>

  對于為什么往青島輸送的勞動力少了,紀力分析說,第一是因為青島的薪資水平已經沒有了競爭力,“我們現在輸送的勞動力多是車間的操作工,他們的選擇是跟著薪資水平走的,按照薪資標準,現在最受打工者歡迎的城市集中在‘長三角’和‘珠三角’,就是因為那邊的工資水平要高于青島近千元?!奔o力介紹說,根據他們的工作經驗,青島是菏澤打工者的第四選擇,“首選是上海、蘇州,第二選擇是廣州及附近區(qū)域、第三選擇是北京、天津區(qū)域,第四選擇才是省內的青島、煙臺、濰坊等地?!?/p>

  “其實,去青島的少了也因為打工的總體人數少了。”紀力說,“根據我多年的工作經驗,菏澤市外出打工的總人數至少減少了一成?!睂τ诩o力的這個觀點,菏澤市人力資源和社會保障局農民工工作科趙科長也表示認同,“由于菏澤市是勞動力輸出大市,所以,局里專門成立了農民工工作科,也是剛開始工作,對于具體的數字還沒有統(tǒng)計完畢,不過,這兩年菏澤市也加大了招商引資的力度,工業(yè)園也拔地而起,使得很多農民工不再外出。所以,可以肯定地說,現在菏澤市農民工外出打工的數量有所減少?!?/p>

  濟寧 家鄉(xiāng)企業(yè)越來越多,不外出打工了

  在青島陷入用工荒的時候,老家在濟寧嘉祥的老王也在盤算著自己新一年的去向?!?011年的時候,我在青島干建筑,一年下來也賺了不少錢,可是新一年我不打算再去了。”老王說,2011年他還在膠州灣大橋干過護欄安裝,當時一天是200元,“今年不去了,首先是沒有太好的活,再者在嘉祥干建筑一天也能掙100多,還能照顧家。”

  隨著全國各地房地產行業(yè)的發(fā)展,身在外地打工的老王聽說自己家鄉(xiāng)也在大范圍開發(fā)房地產,也有了很多可以打工的工地?!伴_始的時候,整個濟寧市的建筑工人工資水平都不高,所以,很多出去打工習慣了的,也都仍然去外地打工。”老王說,從兩年前開始,越來越多的人開始習慣在“家門口”的工地干活,“主要是這兩年整個濟寧的建筑工人工資水平也都提高了,基本和青島差不多了,要不然他們也找不到工人,要知道幾乎沒有外地的人到濟寧打工的,所以,工地只能提高工人工資,來吸引工人去干活?!?/p>

  同老王一樣的還有19歲的姑娘張雪嬌,她2011年在城陽一家工藝品廠工作,每個月只能掙到1300元,而在嘉祥老家的本地紡紗廠工作一個月能掙到2000元?!?我在家門口每個月掙2000元,到城陽掙1300元,即便是家里的活累點,我也愿意在家里?!睆堁烧f,她來年也不會來青島了,原因就是工資太低。

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