青島男保姆不足1成超搶手

????青島第三屆家政服務職業(yè)技能大賽正如火如荼進行中。大賽設置的金牌、首席和狀元三個頭銜將與不同工資待遇相掛鉤，因此，三年比賽吸引了青島一千多名符合條件的婦女前來參賽。但與“愛心大姐”們高漲的參賽熱情形成鮮明對比的是，三屆比賽竟沒能引來一位 “愛心大哥”的參與。0:1000的背后，折射出的是近年來青島家政服務行業(yè)中男性家政服務員緊缺的隱憂。

????喜：愛心大哥成了“香餑餑”

????與鐘點

????但剛踏入這個行當時，小唐卻沒少遭冷眼和質(zhì)疑。“不少人覺得家政活兒是女人干的，大老爺們干鐘點工，別說客戶接受不了，就連家人也都不贊成?！毙√扑f的這些顧慮和偏見，在兩三年前還十分普遍。然而，近年來，家政服務市場的需求卻在悄悄發(fā)生改變。

????“大概從2008年起，客戶開始主動要求預定男家政服務員了。特別是男陪護、男鐘點工，需求慢慢多了起來。”對于市場需求的變化，作為樂光家政醫(yī)院陪護中心業(yè)務主管的侯豐香感觸頗深。而市場需求的轉(zhuǎn)變，也讓男家政服務員逐漸成了“香餑餑”。

????今年42歲的長春人楊占國從事家政服務有12個年頭了。與最初入行時鮮有客戶問津相比，近兩年楊占國作為男陪護的“行情”一路看漲?！安皇亲鲎〖冶Ｄ?，就是在醫(yī)院陪護老人，一年到頭不閑著。以前是我們等客戶，現(xiàn)在毫不夸張地說，是客戶等我們?！?/p>

????憂：男家政服務員不足一成

????然而，男家政服務員市場需求的看漲卻并未帶動男性從業(yè)者比例的相應增長。最近，由青島愛心大姐職業(yè)培訓學校承擔的 “家政服務工程”免費培訓項目正在招生報名中。雖然報名對男女性別不限，但800個名額即將報滿，男學員卻只有十幾人。青島市家政服務協(xié)會會長陳淑華介紹，“粗略統(tǒng)計，全市大約有一萬余名家政服務員，而樂觀估計，男性從業(yè)者不超過百分之十?！?/p>

????樂光家政的侯豐香告訴記者，目前中心共登記各類家政服務員600余名，其中，男家政約有100多人?！斑@個比例在島城家政服務公司已經(jīng)算高的了。據(jù)我所知，其他家政公司根本達不到這個比例，許多家政公司甚至沒有男家政員?！鼻鄭u愛心大姐服務社總社的劉巧琴經(jīng)理也表示：“每年都幾千名婦女來登記找活，但登記的男家政員總共不過十幾個?！?/p>

????陳淑華說：“老年人陪護和鐘點工的男性用工缺口最大。護理一些常年臥病的男老人，客戶點名要男陪護。而與女鐘點工相比，男鐘點工在地板打蠟、大理石翻新、清洗油煙機等方面具有明顯的技術(shù)優(yōu)勢，也很受客戶歡迎。但目前的男家政服務員儲備量，尚不能滿足市場的需求?！?/p>

????盼：破除偏見提高待遇

????“兩個偏見導致了男家政的緊缺”愛心大姐服務社總社的劉巧琴經(jīng)理說，“一方面，不少男士總覺男人干家政沒出息。另一方面，不少客戶也對男家政員心存偏見，總擔心男家政員入戶不安全?！?/p>

????家政服務行業(yè)收入普遍偏低也是將不少男士擋在門外的“攔路虎”。唐學田走上家政服務行業(yè)，很重要的原因是看中 “干完活立馬能拿到錢”這一點。但與很多“40”、“50”大姐從事家政主要是為了“補差”不同，小唐靠家政服務所得的收入，是他們一家三口最主要的經(jīng)濟來源?！巴具€好，只要多出力，一個月賺三四千不成問題。到了淡季，只能拿一兩千塊錢，這點錢養(yǎng)活老婆孩子壓力太大了?！睘榇耍√浦荒茉诩艺袠I(yè)的淡季在棧橋沿海一線擺地攤以貼補家用。（李莉莉）