????越來越密集的結婚喜炮、日益擁擠的回鄉(xiāng)汽車、人頭攢動的鄉(xiāng)間圩市……廣東省紫金縣藍塘鎮(zhèn),逐漸喧鬧起來的村落,叩響著人們對新年的期待。 ????不時有一隊隊背著書包的孩子,蹦蹦跳跳地從陳小平的身邊經(jīng)過?!袄蠋熀谩薄粡垙垷o邪笑臉留下的問候聲,卻使這個代課教師的心感到陣陣刺痛。 ????淚水,開始沖刷眼前清晰的世界。 ????年關將至,喜慶的氣氛卻與陳小平漸行漸遠。 ????她至今不敢回 ????2010年元旦,與陳小平一同參加第二次“代轉公”考試并上線的同事,陸續(xù)被告知上交畢業(yè)證、教師資格證以及兩證審核費150元。而同樣入圍省線的自己卻沒有得到任何通知。 ????滿心狐疑的陳小平撥通了校領導的電話,電話那頭傳來一個冷冰冰的聲音——“你在44名以后,不能轉公,準備被辭退吧?!?/p> ????晴天霹靂。短短10天時間,陳小平消瘦了整整10斤。 ????隨后,事情的進展速度遠遠超出了陳小平的想象。1月中旬,尚在帶領學生緊張進行期末復習的陳小平,開始填寫并上交工資表等資料。這表明紫金縣代課教師辭退工作已經(jīng)進入實際操作階段。 ????有關部門要求,全縣181名未被錄用代課教師的清退工作務必于2010年2月10前完成。 ????1月20日是全縣中小學舉行期末考試的日子。陳小平很清楚,這可能是她10多年代課生涯的最后絕響。 ????從下一個春天開始,陳小平們將獲得一個新的身份——廣東被辭退代課教師。據(jù)估計,這個群體將多達3萬人。 ????代課身份備受夫家歧視 ????上線未錄教師絕食兩天 ????相對于陳小平,藍塘鎮(zhèn)另一位被辭退代課教師的故事則更為悲涼,羅慧云是其中的主角。 ????作為一位3歲孩子的母親,26歲的羅慧云靚麗依舊,但令人印象深刻的還是掛在臉上的濃濃悲傷。 ????中師畢業(yè)后,18歲的羅慧云不顧家人反對,前往藍塘鎮(zhèn)一所小學做起了代課教師?!爱敃r的想法是,待下去總會有轉正考試的機會。”羅慧云說。 ????枯燥勞累的代課生活雖然沒有帶給羅慧云體面的收入,卻讓她收獲了一份甜蜜的愛情。她邂逅了學校里的一位公辦教師,也就是她現(xiàn)在的丈夫。 ????然而,代課教師身份卻成為羅慧云邁向婚姻殿堂的最大障礙。由于遭到對方父母的強烈反對,二人拍拖三年之后才正式完婚。 ????對于因代課教師身份而備受歧視的羅慧云來說,2009年1月舉行的首次“代轉公”考試究竟意味著什么,也許只有她自己知道。119分,與最低控制分數(shù)線只差一分,這讓羅慧云的第一次“代轉公”之旅在遺憾中“折戟沉沙”。 ????羅慧云決定破釜沉舟,鼓足勇氣繼續(xù)上陣。因為她要做的不僅僅是贏得一場考試,更要換回做人的尊嚴,“不能再被人瞧不起”。 ????132分,羅慧云的第二次“代轉公”考試筆試成績超出省最低控制分數(shù)線12分。 ????然而,隨著“第44名”成為紫金縣錄取參加二次“代轉公”考試代課教師的臨界線,被擋在門外的羅慧云再次跌入噩夢之中。 ????她永遠也不會忘記那黑色的一天。雨絲淅瀝中,當?shù)弥磺逋说牧_慧云拖著疲憊的身體回到家中時,屋中亮著的燈火伴隨她的叩門聲突然熄滅。在半夜11點丈夫回家之前,無論任她怎樣呼喚,那扇門都沒有為她敞開。 ????此后兩天,羅慧云粒米未進;電話中,她與同被辭退的同事整整哭了一個小時。 ????此前,在面對第二次“代轉公”考試上線卻遭拒錄的40名上訪代課教師時,紫金縣有關負責人明確表示,除非省里出臺新文件,規(guī)定第二次“代轉公”考試只要上線便可全部錄取,否則這些代課教師只能接受被辭退的命運。 ????全縣608名代課教師,轉公427人(含2008年8月紫金縣自行考試轉公人數(shù)),轉公率超過70%。上述數(shù)字在紫金縣官員口中被反復提及。 ????在第一次“代轉公”考試中,紫金縣共有242人達到省最低控制分數(shù)線,101人被順利錄用。其后,剩余的140多人也在政策壓力下被“免試優(yōu)先錄取”。2009年10月,紫金縣168名代課教師報名參加第二次“代轉公”考試,84人入圍省線。最終,有關部門決定錄用綜合總分排名前44位的代課教師,后40名上線教師與全縣其他141名未能通過兩次“代轉公”考試的教師一并被辭退。 ????編制瓶頸,是第二次“代轉公”考試在紫金縣遭遇“上線未能盡錄”的主要原因。據(jù)介紹,兩年內消化427位代課教師后,按照21.5:1的生師比例,目前紫金縣的教師隊伍已經(jīng)超編500人左右。 ????同樣捉襟見肘的是政府財力。按照每名教師2萬元的年平均工資計算,“代轉公”造成的500名超編教師,將使紫金縣每年至少增加1000萬元的財政負擔。 ????為了增加轉公名額,紫金縣也曾向上級申請對教師編制進行擴容,但至今沒有獲得回復。而即使新增編制成功獲批,“光給編制,不給費用”,也將成為另一個令人擔憂的問題。 ????怕錯過轉正選暑假產(chǎn)子 ????“17年青春歲月=9010元” ????1月19日中午,陣陣啜泣聲從紫金縣藍塘鎮(zhèn)一家餐廳中傳出,20多位即將被清退的代課教師在這里聚首一堂。 ????張翠蘭的哭聲“傳染”了在座的每個人。由于兩次“代轉公”考試均告失利,這位34歲的代課教師,將不得不與三尺講臺揮手告別。 ????張翠蘭清楚地記得1993年9月第一次走上講臺的情景,那時她才18歲?!爱敵跻膊恢罏槭裁矗褪窍矚g老師這個職業(yè),就跑去干了?!蹦莻€月,她拿到了平生第一筆工資190元。 ????6點鐘起床,7點鐘到校,8點鐘上課。17年來,張翠蘭就是循著如此緊湊的時刻表,開始她每個工作日的學校生活。 ????17年中,張翠蘭的月工資也在緩慢地增長著。從190元到220元再到300元,2008年9月漲到360元,一年之后這個數(shù)字變成了400元。 ????1998年和2004年,張翠蘭兩度產(chǎn)子。一兒一女全部生在暑假,都是“今天滿月,明天就要上班”。張翠蘭說,自己不敢占用工作時間休產(chǎn)假,害怕“因為不在崗而錯過轉正的機會”。 ????在張翠蘭的印象中,該校的公辦老師走了一茬又一茬,唯有代課教師大多是老面孔。學校里目前還有4個代課教師在上課,除了一個25歲的年輕老師之外,其他兩個都是相伴十幾年的“老戰(zhàn)友”。“大家留下來只有一個目標——轉正”。 ????2008年9月,廣東兩年內解決代課教師問題的政策出臺,曙光畢現(xiàn)。然而,118分,115分,兩次“代轉公”考試,張翠蘭均與入圍分數(shù)線擦肩而過。 ????幾分的差距,讓張翠蘭心中“很不舒服”。然而,當面對家里4個年邁的長輩、2個未成年的孩子以及10多畝田地時,生活的重壓讓她無暇回味落榜的遺憾與酸楚。就在考試前幾天,張翠蘭走了整整2個小時山路,將家中一位突然發(fā)病的老人背到了縣城。 ????“根本就沒有時間看書”,張翠蘭很清楚,自己的家庭與別人不一樣。 ????按照紫金縣公布的每滿一年教齡補償530元的標準計算,政府將向其支付9010元的一次性經(jīng)濟補償?!?7年青春歲月=9010元”,張翠蘭覺得,這個等號讓她很絕望。 ????“難道這么一點錢,就可以把我打發(fā)走了嗎?”張翠蘭道。 ????根據(jù)政府官員的解釋,紫金縣對被辭退代課教師給予一次性經(jīng)濟補償?shù)臉藴剩且罁?jù)《勞動合同法》制訂的。該法第47條規(guī)定:“經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付?!?/p> ????同時,參照河源市2009年最低工資標準,紫金縣最終確定每滿一年工齡將獲得經(jīng)濟補償530元?!按蠖鄶?shù)學校代課教師的工資,實際并未達到這個數(shù)字。”相關負責人說。 ????另外,紫金縣已經(jīng)考慮將被辭退教師納入養(yǎng)老保險保障范圍,具體繳費標準正在制定中,個人繳費部分可能從教師一次性補償金中直接扣除。 ????清理“在編不在崗”教師 ????以補部分學校師資不足 ????181名代課教師被清退后,如何填補部分學校2010年春季學期可能出現(xiàn)的崗位空缺,也在紫金縣有關部門的考慮之中。 ????紫金縣政府一位主管教育的官員向記者表示,在出臺辭退代課教師的規(guī)定及相關安置措施的同時,紫金縣決定對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校長期存在的請病假、借調等“在編不在崗”的教師進行一次大規(guī)模清理,以使全縣師資配置實現(xiàn)最優(yōu)化。 ????然而,藍塘鎮(zhèn)一位代課教師卻對政府打的這套“組合拳”并不樂觀。 ????“那些能夠占用學校編制,又在校外從事其它工作的在編不在崗人員,大多有著這樣那樣的特殊關系”,這位教師認為,要想徹底清理這部分人,難度很大,特別是部分人的工資大多落入各地中心校之手,一旦全部清理,一筆可觀的“小金庫”收入可能被截斷。 |