在深圳市國有控股上市公司的股改工作過程中，作為最終控制人的深圳市國資委引入了“統(tǒng)一面試，集體答辯”的機(jī)制來確定各家上市公司的股改保薦機(jī)構(gòu)。據(jù)了解，長假前后一共三輪面試已經(jīng)全部結(jié)束，23家市屬國有控股上市公司的股改保薦機(jī)構(gòu)也同批確定。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，這應(yīng)當(dāng)預(yù)示著深圳國有控股上市公司的股改工作將全面 提速。而據(jù)記者了解，近期有數(shù)家市屬國有控股上市公司已準(zhǔn)備提交股改方案。

　　一位券商投行部門負(fù)責(zé)人告訴記者，現(xiàn)在各地國資委對(duì)于所屬國有控股上市公司的股改工作的參與程度都很深，不過像深圳市國資委這樣采取公開面試方式的還屬首例。他說，深圳市國資委在較早前就通知了下屬上市公司，在上報(bào)股改方案的時(shí)候，需要有兩家備選券商，并且國資委要對(duì)券商進(jìn)行面試，而券商則需要派出負(fù)責(zé)項(xiàng)目的保薦代表人參加。

　　深圳市國資委有關(guān)負(fù)責(zé)人也對(duì)本報(bào)記者證實(shí)了這一消息。據(jù)了解，面試在長假之前已經(jīng)開始，前后共有三次，而最近一次則是于10月9日完成。該負(fù)責(zé)人介紹說，面試的程序相當(dāng)嚴(yán)格，而構(gòu)成人員包括市國資委領(lǐng)導(dǎo)、分管處室負(fù)責(zé)人、社會(huì)專家、金融界人士及上市公司代表等。（證時(shí)）