早報訊 每招一名童工月罰5000元！從省勞動保障廳獲悉，從現(xiàn)在起到8月20日之前，我省將在全省范圍內(nèi)開展童工大檢查活動，嚴(yán)厲打擊非法使用童工行為。其中涉嫌犯罪的，將移交司法機(jī)關(guān)追究責(zé)任，重大案件將在全國范圍內(nèi)通報。

    本次檢查范圍包括各類用人單位，重點(diǎn)是服裝 、制鞋、餐飲、礦山、制造等勞動密集型企業(yè)，特別是城鄉(xiāng)結(jié)合部私營企業(yè)和個體工商戶。檢查方式采取組織企業(yè)自查、勞動保障部門抽查和召開座談會等形式。各地也可結(jié)合正在開展的勞動用工及社會保險等檢查一并進(jìn)行。

    國務(wù)院《禁止使用童工規(guī)定》中規(guī)定，凡用人單位使用童工的，由勞動保障行政部門按照每使用一名童工每月處5000元罰款的標(biāo)準(zhǔn)給予處罰；在使用有毒物品的作業(yè)場所使用童工的，從重處罰；用人單位在規(guī)定期限內(nèi)仍不改正的，將按照每使用一名童工每月處1萬元罰款的標(biāo)準(zhǔn)給予處罰，并吊銷營業(yè)執(zhí)照或撤銷民辦非企業(yè)單位登記。單位或個人為不滿16周歲的未成年人介紹就業(yè)的，按照每介紹一人處5000元罰款的標(biāo)準(zhǔn)給予處罰。（楊飛越）