試點建設(shè)“人才驛站”：融入青島只需“一站”

青島新聞網(wǎng)12月2日訊 記者今天從市人力資源社會保障局獲悉，為進一步暢通來青回青人才對接服務(wù)渠道，聚焦重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求立體式推進引才聚才服務(wù)體系建設(shè)，全面提升我市引才聚才對接服務(wù)水平，市委組織部、市人力資源社會保障局、市工業(yè)和信息化局、市財政局決定，自今年11月至明年10月在全市試點開展人才驛站建設(shè)。據(jù)悉，這個驛站將為入站人才提供找政策、找平臺、找項目、找資金、找崗位的“一站式”服務(wù)。

據(jù)了解，人才驛站是由上述四部門依托企業(yè)、院校、機構(gòu)等市場主體建設(shè)的產(chǎn)業(yè)化非營利性招才引智公共服務(wù)平臺，主要為來青回青人才提供免費職介、特價住宿、政策代辦、創(chuàng)業(yè)賦能等服務(wù)?！伴_展人才驛站建設(shè)的目的，是打通人才與產(chǎn)業(yè)直聯(lián)通道，探索構(gòu)建產(chǎn)業(yè)化引才聚才對接服務(wù)機制，促進來青回青人才與產(chǎn)業(yè)需求高效配置，增強來青回青人才的歸屬感、認(rèn)同感，引導(dǎo)來青回青人才更快更好地融入青島、扎根青島?！笔腥松缇钟嘘P(guān)負(fù)責(zé)人表示。

本次試點任務(wù)為：到2021年，全市計劃圍繞軟件開發(fā)、集成電路、人工智能、大數(shù)據(jù)等建設(shè)10個左右市級人才驛站，組織人才引聚交流活動100次以上，實現(xiàn)人才資源配置1萬次以上，基本建成覆蓋重點產(chǎn)業(yè)的引才聚才服務(wù)對接平臺體系，全市產(chǎn)業(yè)化引才聚才渠道更加暢通，產(chǎn)業(yè)化引才聚才對接服務(wù)水平得到全面提升。

有關(guān)部門將對人才驛站提供青島市人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺地圖支持，為入站人員找政策、找平臺、找項目、找資金、找崗位等提供“一站式”服務(wù)。

據(jù)悉，“人才驛站”試點將堅持三個原則。一是堅持產(chǎn)才融合發(fā)展方向。即強化產(chǎn)業(yè)需求導(dǎo)向，以促進人才與產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展為主線，以引進集聚新一代信息技術(shù)等重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才為重點，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈做強人才鏈，努力為全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供智力支持。二是注重發(fā)揮市場主體作用。即遵循市場規(guī)律，充分發(fā)揮建站單位的主觀能動性和資源優(yōu)勢，對接重點產(chǎn)業(yè)、重點行業(yè)、重點區(qū)域、重點項目引才聚才需求，因地制宜建設(shè)服務(wù)型、專業(yè)型、聯(lián)誼型、創(chuàng)業(yè)型、綜合型等不同類別驛站，用市場的辦法，提高引才聚才的專業(yè)化程度和服務(wù)效能。三是遵循產(chǎn)業(yè)人才規(guī)律特點。即立足特定行業(yè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，遵循本領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)人才規(guī)律和特點，緊密對接來青回青人才安居樂業(yè)需求，實施有針對性的人才招引和人才服務(wù)，提高產(chǎn)業(yè)化引才聚才的實效性。